Notre rôle c’est de préparer l’entreprise à passer les audits sociaux avec succès et gagner la confiance totale de ses clients au niveau de la conformité sociale et ceci à travers les actions suivantes :
- Evaluer la conformité des pratiques internes de l’entreprise par rapport à la législation tunisienne (droit du travail, conventions collectives, décret…) ainsi que les exigences spécifiques de ses clients.
- Elaboration d’un plan d’action pour le traitement des non conformités détectées lors de la phase de l’évaluation.
- Suivi application du plan d’action en collaboration avec les acteurs internes de l’entreprise.
